Бухгалтер - надежный и верный помощник в кризисное время

08.10.2015

Главный бухгалтер – как «серый кардинал» любой организации. Этот специалист одновременно выполняет одну из ключевых ролей на предприятии, и в то же время, результаты его деятельности не видны для большинства.

Где начинается и заканчивается работа бухгалтера?

В разных организациях список должностных обязанностей бухгалтера может разительно отличаться. В одних компаниях от специалиста требуется работать с документами:

• Составлять первичную документацию;

• Вовремя предоставлять отчеты;

• Заниматься бухгалтерским учетом.

В других же организациях бухгалтер является тем специалистом, который помогает принимать стратегически важные для компании решения.

Как бы там ни было, без бухгалтера в компании не обойтись, и это понимает каждый ответственный руководитель организации. Тем более, что список проблем, которые решает бухгалтер далеки от обязанностей, описанных в должностной инструкции. Степень ответственности специалиста настолько велика, что любые ошибки могут губительно сказываться на деятельности предприятия, вплоть до банкротства. Работа бухгалтера предполагает не только подсчет заработанных денег, но и предотвращение непредвиденных расходов.

А что еще умеет?

Ответ на вопрос, что в компании будет зависеть от бухгалтера, будет слишком длинным. А чтобы вы имели представление, вот несколько примеров:

• Составление правильной отчетной документации и грамотный учет средств;

• Умение здраво оценивать финансово-хозяйственную деятельность компании;

• Составление списка рекомендация для построения наиболее эффективной системы управления компанией;

• Оптимизация процессов налогообложения;

• Определение «самых слабых позиций» в деятельности предприятия;

• Предоставление актуальной информации о состоянии организации в доступной форме.

Безусловно, работа бухгалтером предполагает выполнение всех перечисленных выше обязательств далеко не во всех организациях. Но современные условия работы требуют от таких специалистов не только учетную работу.

Проверка уровня профессионализма в условиях кризиса

Особенно важен уровень классификации бухгалтера во время кризиса, так как только этот специалист может спрогнозировать максимально точный сценарий развития предприятия в тех или иных условиях. Углубленные знания в области экономики и финансов, социального обеспечения и юриспруденции позволят специалисту:

• Трезво оценивать экономическое состояние предприятия;

• Подготавливать отчетную документацию с учетом разнообразных показателей;

• Проводить анализ деятельности предприятия с прогнозом дальнейшего развития;

• Разрабатывать антикризисные стратегии;

• Подготавливать для руководства предложения, которые помогут повысить эффективность.

Должностные инструкции бухгалтера не дают исчерпывающую информацию о том, сколько работы выполняет такой специалист. Но грамотные руководители знают, что этот профессионал хоть и не приносит в компанию «живые деньги», является ценным кадром, поскольку предотвращает негативные последствия в будущем.